新疆富丽达吸纳南疆城乡富余劳动力有组织转移就业传递出融融暖意 如果有荆棘

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原标题:新疆富丽达吸纳南疆城乡富余劳动力有组织转移就业传递出融融暖意

点燃就业梦想收获人生希望

——新疆富丽达吸纳南疆城乡富余劳动力有组织转移就业传递出融融暖意

□亚心网记者刘翔

11月29日,是新疆富丽达纤维有限公司(以下简称新疆富丽达)一个普通的工作日。在这里,到处都能看见少数民族员工的身影,他们大多来自南疆乡村。

党的十九大报告提出,保障和改善民生要抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,既尽力而为,又量力而行,一件事情接着一件事情办,一年接着一年干。

就业是民生之本。自治区党委紧紧围绕总目标,积极开展南疆城乡富余劳动力有组织转移就业,赢得百姓点赞。截至9月底,喀什、和田地区实现城乡富余劳动力有组织转移就业4.7万人,完成目标任务的118%。其中,作为接收南疆城乡富余劳动力有组织转移就业的主力之一,新疆富丽达传递出了融融暖意。

“希望之花”含苞欲放

在阿日孜古力·阿不拉人生的字典里,“选择”是分量极重的两个字。这位来自喀什地区叶城县铁提乡热米赞巴格村的美丽姑娘曾以优异成绩考进上海一所中学的内高班,进而又考上了上海金融大学。本以为自己崭新的人生的大门已经开启,却因母亲的一场病中断了学业。

没有哭泣,没有抱怨,阿日孜古力·阿不拉回到家照料母亲。一晃数年,今年3月,驻村干部为阿日孜古力·阿不拉带来了新疆富丽达招工的消息。阿日孜古力·阿不拉没有犹豫,再次离家远行。

4月24日8时,阿日孜古力·阿不拉来到库尔勒。那时,天刚破晓,她的面前出现了这一辈子都忘不了的场景。

“那天,公司领导都来到火车站接站。时间那么早,我真的不知道他们几点就到了??”阿日孜古力·阿不拉说,但她知道,这一次,她的选择是正确的。

“刚到公司,我们就收到了700元饭卡和300元现金,宿舍里的被褥、洗漱用品也都准备好了。来的第三天,公司领导还为我们4月份过生日的16名员工过了一个集体生日??”阿日孜古力·阿不拉说。公司对在培训期间表现优秀的员工开展专项培训,提前进入岗位。上过内高班,有一定国语水平的阿日孜古力·阿不拉很快完成培训,提前上岗,进入纺练车间负责配液工作。

现在,阿日孜古力·阿不拉每月扣除五险一金后能拿到4300元左右的工资。

“阿日孜古力”维吾尔语意为“希望之花”,曾经未能完成的绽放,此刻正含苞欲放。

如今,在这片就业的沃土上,希望已植根于每一位“转移”而来的员工心中,赋予他们自信的笑容和向前的动力。在新疆富丽达所处的库尔勒经济技术开发区内,目前就业的南疆城乡富余劳动力已达到720人。

师徒筑牢“情感纽带”

在新疆富丽达,对于少数民族员工的关心与照顾,已不局限于公司层面的“培训安排”“管理制度”“物质补贴”“集体活动”等方面。为了能彻底地让少数民族员工学到技术、鼓起腰包,公司与每一位少数民族员工建立起更牢固的“情感纽带”,这便是“师徒制”。

“嗡嗡嗡……”11月29日下午5时,纺丝车间内的机器正在全速运转,嘈杂的车间里,依不拉依木·阿布都热依木一边操作着,一边听着师傅杨虎山的指导。

突然,依不拉依木·阿布都热依木没听懂杨虎山口中的一个词,他迅速拿出放在胸前口袋的蓝色笔记本交给杨虎山,师傅在本子上写了几个拼音,依不拉依木·阿布都热依木立刻会意,依照指示开始进行下一步工作。

“第一次见他时,他胸前口袋就放着一本笔记本,说遇到有些他不懂的词,就让我在笔记本上写拼音,他就能懂,”杨虎山笑着说,“我当时就觉得这个徒弟真的很用心,所以决心尽全力把他带出来??”

今年4月24日,依不拉依木·阿布都热依木从喀什地区巴楚县琼库尔恰克乡阔纳琼库尔恰克村来到新疆富丽达就业。6月底,杨虎山成了依不拉依木·阿布都热依木的师傅。说是“师徒”,其实两人今年同样都是30岁,工作之外,他们更像是一对兄弟。

“下班后,师傅也经常为我‘开小灶\’学国语,生活上,他也尽力地帮助我,就像我的兄弟一样??”依不拉依木·阿布都热依木说。

在师傅的支持与帮助下,现在依不拉依木·阿布都热依木每月都能拿到4000多元工资。

新疆富丽达纤维有限公司党委书记王东升说:“为了深入贯彻落实党的十九大精神,让转移就业人员有良好的就业与生活‘体验\’,公司专门抽调了技术过硬的老员工带领和培训新员工,并鼓励大家打成一片,互帮互助互融互通,让他们能快速成长为思想坚定、技术过硬的企业骨干??”

责任编辑: 王建隆
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